人才短缺時期企業家精神的重要性

創業文化和創業在經濟中的作用關鍵詞：社會創業、創業與商業、小企業

創業很重要，為什麼創業很重要，成為企業家的重要性

創業並不容易。這需要大量的努力、承諾和奉獻。但隨之而來的回報是值得的。企業家不僅可以創造自己的東西，還可以在此過程中幫助其他人。近年來，創業已成為越來越受歡迎的職業選擇，許多人決定自己創業，而不是在知名公司從事傳統工作。創業變得如此流行的原因有很多，但最重要的原因之一是創辦自己的企業可以讓你控制自己的生活和職業道路。

小企業的重要性，小企業對社會有益

小型企業是美國經濟的重要組成部分，過去幾十年一直如此。事實上，小型企業佔該國所有雇主公司的 99.7%，僱用了所有私營部門僱員的一半，並創造了我們 GDP 的 50% 以上（勞工統計局）。小企業對社會有益，因為它們為可能無法在其他地方找到工作的人提供工作機會，它們創造了競爭，使價格低於只有少數公司提供商品或服務時的價格，它們提供了機會如果你足夠努力，就可以在世界上晉升。

為什麼沒有更多的人開始自己的生意？

對於想創業又不知從何下手的人來說，創業的門檻很高。有許多因素會使人們難以創辦自己的公司。這些包括缺乏資源、缺乏知識和缺乏同行的支持。當一個人對一家公司有了想法時，他們應該做的第一件事就是與他人討論。通過這種方式，他們可以獲得關於他們想法的反饋，看看它是否值得追求。下一步是考慮他們需要什麼資源來創辦公司。他們可能需要錢或請假才能從事這項事業。最後，他們應該考慮他們願意在這家企業中投入多少時間，因為新公司開始產生任何收入還需要一些時間。

人才短缺幾乎在每個行業都是一個普遍存在且代價高昂的問題，但對企業家來說尤為不利。公司需要找到可靠的人才來維持公司的運營，但人才不足以填補空缺。這可能會導致在對他們的業務有巨大影響的其他領域做出犧牲，例如產品質量或客戶服務。具有開拓精神、決心和創造力的有進取心的個人一直是任何創業文化的命脈。但是，當很難或不可能找到人才時，對於企業家來說，更聰明、更努力地為自己工作，而不是滿足於他們想要的東西——甚至更糟——就顯得尤為重要。作為我們幫助企業家在短缺時期取得成功的承諾的一部分，Switch Digital Media

關鍵字： 小型企業對經濟和社會的價值、醫療保健行業趨勢、想創業不知從何下手的人、創業的門檻

語調： convincing